Pour être fortes, les collectivités rurales ont besoin de routes, de ponts et de réseaux d'aqueducs modernes et bien entretenus. Elles doivent compter des hôpitaux et des écoles et pouvoir offrir une gamme d'emplois bien rémunérés. Il leur faut en outre disposer d'une main-d'oeuvre qualifiée pour occuper ces emplois.

Le Gouvernement de l'Ontario collabore avec le gouvernement fédéral et les administrations municipales ainsi que les résidents, les entreprises et les organismes des régions rurales pour partager les coûts associés au renforcement des collectivités rurales.

Les collectivités rurales de l'Ontario peuvent bénéficier de quatre programmes :

1. Le Programme de développement économique des collectivités rurales (DECOR) aide les collectivités à trouver de nouveaux moyens de prendre de l'expansion à partir de bases solides et de diversifier leur économie.

2. Le Programme d'infrastructure pour le développement des collectivités rurales et des petites localités de l'Ontario aide les petites municipalités et les régions agricoles à améliorer leurs infrastructures, comme les routes et les réseaux d'aqueduc, et à relancer leur économie. Le Programme d'infrastructure pour le DECPRLO fait partie du Programme d'infrastructures Canada-Ontario (PICO).
3. Le Programme des partenariats du millénaire aide les municipalités rurales de taille importante à résoudre leurs problèmes de façon novatrice et à financer leurs projets d'amélioration. Cette initiative fait également partie du Programme d'infrastructures Canada-Ontario (PICO).
4. Le Fonds sur l'infrastructure municipale rurale Canada-Ontario (FIMRCO) aide les petites municipalités et les collectivités rurales à réparer leurs routes et leurs ponts et à moderniser leurs usines d'eau potable et de traitement des eaux usées.

Il faut plus que des fonds

Obtenir du financement est important, mais trouver des façons novatrices et améliorées de faire collaborer les entreprises et l'administration municipale est tout aussi crucial. En outre, il importe que les jeunes puissent acquérir une expérience de travail significative dans leur propre municipalité. La clé est de faire valoir ce que votre collectivité a à offrir aux résidents, aux entreprises et aux visiteurs.

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